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最新酒店服务员辞职报告申请书 酒店服务员辞职申请书简短(7篇)
2024-08-14
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更新时间:2024-08-14 08:28:41 发布时间: 作者:文/会员上传 下载docx
最新酒店服务员辞职报告申请书 酒店服务员辞职申请书简短(7篇)
2024-08-14
2024-08-14
2024-08-14
2024-08-14
2024-08-12
您好!
我很抱歉自己在试用期内向公司提出辞职。来到盘点小组有一些时间了,很荣幸能成为伍缘超市盘点小组的一员。在试用期间,我学到了很多,感受了很多,非常感谢公司和小组给予我这样一个良好的平台。
由于个人原因发现对这份工作的方式有所欠缺,自己并不能胜任这类的工作,无法继续抱着热情去工作,长期下去也怕给整个小组造成负面影响,郑重向公司提出辞职,对于由此为公司造成不便,我深感抱歉。请领导安排人选。
望领导批准我的申请,并协助办理相关离职手续。
祝您身体健康,工作顺利!并祝公司以后事业蓬勃发展。
此致
申请人:
辞职报告
尊敬的领导:
我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。
自20_年7月30日进入公司,至今2个月多一点,在这期间,也确实学到一些东西,关于现实和理想,关于人与人的相处交流??感谢公司为我提供了这样一个良好的平台,公司的产品发展前途是光明的,一直以来对产品也比较有信心的。但2个月的工作下来,发现自己并不适合这类的工作,对于电子商务这块的专业知识也比较欠缺,能做的事少,无法抱着喜爱的心态去工作,对这份工资拿着也觉得受之有愧,整个工作状态不佳,长期下去也怕给整个团队造成负面影响。公司目前正是储备人才的时刻,相信,我的离开能够很快让更好更新鲜更适合本岗位的的“血液”补充进来。
因自身对适应这份工作能力方面的欠缺,郑重向公司提出辞职,望公司给予批准!
简单的试用期辞职报告
尊敬的公司领导: 您好!
非常感谢您给了我在公司工作的机会以及在此期间您所给予的帮助和关怀,由于一些个人的原因,很抱歉今天我在这里将提出辞职。希望公司领导能给给予同意和谅解。
由于本人仍然在试用期内,未能算为公司的正式员工,故烦请领导在我正式提出辞职请求后一天内尽快找人接手我的工作,谢谢领导的理解。
对于由我而为公司造成的不便我深感抱歉,真心希望****货运的业绩以后会一路飙升,在以后的发展中蒸蒸日上,也衷心祝愿各位领导与同仁在以后的工作中开心顺利,谢谢!
敬礼
请辞人:
尊敬的xx:
您好!
试用期辞职报告模板
7、8、9三个月的现金账我根据出纳的现金日记账已经补齐了。可是和以前几个月的账目衔接不起来,我一个 一个查,结果是xx年末结转余额时,借贷不平。因xx年填制了几个月的凭证,期初余额已经改不了,所以xx年一年的账目都没办法理清,xx年也没办法结转准确余额。其次,公司的管理方面,xx公司是个家族式的管理模式,有时意见不统一,还真不知该听谁的。最后就是我的家庭方面了,我来面试时,公司是五天制的,晚上加班是自愿的,可自从我加入后的这段时日里,我感觉每晚加班到9点或10点甚至更晚是正常的,好像和白天上班没什么两样,有关加班时间,给我最深刻的是上星期一晚周会开到12点,这是我做财务以来还是第一次碰到的。明年我小孩还有我妈都会来广东,我老公是做业务的,自然是没多少时间照顾家庭,显然以我的工作时间是很不合适的。以上几点是我的个人主观看法,仅供参考,但都是我的内心感受。因为我知道很多漂亮衣服,但并不都适合穿在我身上。适合自己才是最好的,公司用人也是如此。
今天我已经在xx上发了我的辞职书,如有不便之处,敬请海涵!最后我真诚的祝愿公司的业绩能够蒸蒸日上,公司越办越红火。
您好!
在国企工作是我最轻松的工作,待遇好,工作放松,我一做就是十多年,当头发斑白时,我也有了离岗的打算,毕竟年纪大了,工作效率也不高。
离开家在外工作多年,心中总有一份牵挂,虽然可以逢年过节回家,但是与家人相聚的时间毕竟还是比较短,所以想要趁着自己还没有老早点回家。国企工作辞职是我做好的打算,我也想好好的做到,这一点。我在岗位山一直都是基础人员,能力不出众,最高也就是成为一个主管,对于工作也没有了太多的追求,所以回去工作也一样。
公司太远,想要回家,照顾老人都不方便,自己年级也开始大了,家里的老人更是到了需要人照顾的年纪,更重要的是因为家里没有什么人,也没有什么可以照顾的人,我想要好好的照顾好我父母,而且,进入我们企业的人更多了,能够完成工作的人能力也越来越强,我打算让出自己的岗位,让更优秀的人坐好工作。
作为一个职员,我有责任,做好自己的工作。但是更有责任照顾好自己的父母,没有了拼搏的心,在外漂泊了多年,也已经疲惫了想要找一份适合的工作,简单的工作一下这样也轻松,不需要在为自己的岗位工作操劳。我决定做完这个月的工作我就离职,早点离职早点放心,毕竟我家里需要我。
一开始我并没有如何重视而是家里爸妈最近几年,经常生病感冒,明显身体变差了变得更加需要人照顾,我想要我回去照顾他们,一个是让他们不要挂念,另一个是希望让自己尽一下孝心。过去年轻的时候心高气傲,想要走自己的路,没有按照他们二老的要求,去工作因此心中还是一份愧疚的,年龄到了,也明白他们心中的想法,我只希望自己可以照顾好他们。
时间走得总是最快,生活也变了很多,但是亲情是不会随着时间就变淡的,反而会因此变得更加紧张,心中有一份寄托,有牵挂的人就是需要照顾的。这次这份辞职报告可能做的不够好,但是我也只希望自己可以把心中所想,简单的说明,让大家知道我离开的前因后果,这样也是希望自己可以顺利的离开。或许我做的的这些年平平淡淡,但是我对于我们公司心中的归属还是有这非常高。希望大家能够好好工作,这次辞职也是已经工作了多年想要走了。
此致
敬礼!
辞职人:xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的杨总:
我怀着复杂的心情写这封辞职信 。承蒙杨总收留,我才有机会在毕业实习之际进入健鹰公司,从实习到试用再到转正,公司给予了我成长的机会和学习发展的平台,此将使我受益终身。
在工作中我不断得到了杨总的教导与点拨,受益菲浅;工作中还得到杨老师的指点与帮助,受益颇多;在团队合作中得到同事的帮助与协同也使我受益。我非常重视在**公司内这段经历,也很荣幸成为**的一员,特别是**的处事风范及素质使我倍感钦佩。在**这几个月所学到的'知识也是我一生宝贵的财富。也祝所有**成员在工作和活动中取得更大的成绩及收益!
健鹰公司美好的发展前景及良好的合作氛围让我在即将离去之际仍感不舍,但今因个人原因,我已决定离开公司,希望我的离去不会给杨总和公司带来任何不便;对杨总的赏识与信任,我将终抱感激之情。
此致
敬礼!
尊敬的xx-x主任:
您好!
工作 近四年来,发现自己在工作、生活中,所学知识还有很多欠缺,已经不能适应社会发展的需要,因此渴望回到校园 ,继续深造。经过慎重考虑之后,特此提出申请:我自愿申请辞去在xxx的一切职务,敬请批准。
在xxx近四年的时间里,我有幸得到了单位历届领导及同事们的倾心指导及热情帮助。工作上,我学到了许多宝贵的科研经验和实践技能,对科研工作有了大致的了解。生活上,得到各级领导与同事们的关照与帮助;思想上,得到领导与同事们的指导与帮助,有了更成熟与深刻的人生观。这近四年多的工作经验将是我今后学习工作中的第一笔宝贵的财富。
在这里,特别感谢yyy(xxx的上级单位) a主任、b主任、c主任在过去的工作、生活中给予的大力扶持与帮助。尤其感谢xxx z主任在xxx近二年来的关照、指导以及对我的信任和在人生道路上对我的指引。感谢所有给予过我帮助的同事们。
望领导批准我的申请,并请协助办理相关离职手续,在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。
祝您身体健康,事业顺心。并祝yyy、xxx事业蓬勃发展。
上诉人:赵xx,男,19xx年8月2日生,汉族,居民,住安丘市兴安街道xx村xx号。
被上诉人:杨xx,男,19xx年8月28日生,汉族,安丘市兴安街道xx居民委员会居民,住该村。
原审被告:刘xx,男,19xx年1月15日生,汉族,个体工商户,住安丘市健康路161号。
上诉人因不服山东省安丘市人民法院(20_)安民初字第996号民事判决,现提出上诉。
上诉请求:
1、依法撤销安丘市人民法院(20_)安民初字第996号民事判决书,驳回被上诉人对上诉人的诉讼请求。
2、一、二审诉讼费用由被上诉人承担。
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事实与理由:
一、原审判决认定事实错误。
原审判决认定:刘xx将涉案房屋退还给杨xx波,杨xx作为xxxx居委会的成员即取得了该房屋的所有权,这是真正的颠倒黑白,是明显大错特错的。
首先,刘xx与杨xx的转让协议是一份无效协议!(xxxx)安民一初字第315号民事判决书认定(第4页倒数第1—2行)明确记载:原告(刘xx)对该房屋无所有权,其向被告(赵xx)主张腾房无事实和法律依据。
非常感谢多位领导两个月来对我的关爱和培养,同时也得到同事的许多帮助。在申科得到了我人生中的第一份工作。我很认真也很努力,我希望在这个舞台上展示我的才能,为申科的飞速发展贡献我的一份力量。从85年建厂至今短短二十几年的时间发展到现在的规模,已经说明是一个有潜力的公司。
但是我的努力程度跟不上公司的发展,我觉得力不从心,而且我的专业又和公司的要求不相对应,使我感到了工作的难度。近些日子来我的旧病复发,并且我还感觉食欲不振,经常失眠,我感觉自己不能胜任这份工作。
我考虑到公司的发展,决定辞职,希望公司找到更合适的人选。
此致
敬礼!
辞职申请人:
20xx年xx月xx日
您好!
在您如此繁忙的时候,给您写这份申请,提出辞职,实属不该,但我清楚地记得自己的理想和抱负,记得对自己的承诺,所以经过慎重的考虑我决定辞去现有的职务,离开贵单位。希望您在百忙之中能够审阅我的申请,并批准。
我的理念是做一切不可能的事,用实力来完成自己的梦想,现在的工作真的让我不能照顾自己,我希望领导准许我换一个工作环境。交接工作可能需要一段时间,但是我希望在20xx年11月初期能完成工作的交接,希望领导能理解。
在未离开单位岗位之前,请领导正常分配我的工作,我一定会尽自己的职,做好应该做的事。如果因为我的离职而给单位造成的不便,我只能深表歉意和遗憾。望领导批准我的申请,并请协助办理相关离职手续,在正式离开之前我会继续认真做好目前的每一项工作。
祝您身体健康,并且希望单位的事业能蓬勃发展。
此致
敬礼!
辞职人:
他们那不能签。现在我自己写了一份辞职报告,准备明天直接交给人力资源部,先跟他说直接马上解除合同可以不,因为是10号发工资,所以有10天工资等于是压着的,要他把10天工资给我另外还有两天的年假钱,如果不答应的话我就把我写的辞职报告交给他(辞职报告自己留一份,另外还把电子版的给他们老总,人力资源部一人发一份邮件,证明我交了报告,双挂号信有没有必要?),强行请30天的假,不管他同意不,说有事,但是不会去别的公司上班,在家休息。
另外去劳动局告他违反合同了(合同上写了一天不能超过8小时,一周不超过40小时,他们现在是1天正常的是8个小时,实际上7个小时有时候中午提前去吃饭聊,每个周上6天,超多40小时了,而且经常加班,他们公司没有加班工资这个说法。),要求解除合同,另外合同是3月份到5月份的试用期,然后5月转正,两年,公司交的社保是从8月份开始的,少交了几个月,要求他们把试用期和转正后的3个月社保交上。
.................一些恭维的话,比如我学习了很多,
由于个人原因,我不得不提前30天向公司提出辞职申请,并于20xx年10月10日正式离职。
对于由此为公司造成的不便,我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际。
申请人xxx
20xx年9月10日