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更新时间:2024-08-15 20:04:48 发布时间: 作者:文/会员上传 下载docx
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7月19日一上班,我就受到领导问责,因为被公司领导查出自作主张,假冒领导在请假条上签了字。原本以为这事算不上什么,但经过反复思量,整个人从上午到现在一直沉浸在不安之中,我觉得,事件的发生,有违公司制度的执行,作为一家大型国有企业一名行政人员,本应带头遵守公司各项规章,但自己主动犯错,内心久久不能平静并且深怀愧疚之心。
记得20__年进入公司时,我满怀信心和激情。一晃4年过去了,4年来,自己每天都在和身边的同事努力工作,也从没有过如此念想,没想到如今自己做出了这样的糊涂事来。事情的起因是。因为我身怀有孕,经常要到医院作例行检查,有时不得不请假。公司已经不让我请病假了,都让我请事假。但公司请假原则是,先发邮件请假,然后分管经理一个月左右回上海一次,需要补单子。因为领导来的很匆忙,我也没有及时准备好单子,就拿了事前请假的单子给领导签字了。后来人事催我要请假单子,我就冒充领导签了几个字。
本事件发生之后,我对事件的发生进行了认真的、深层次的分析,查找出了问题发生的原因。在我所工作的行政岗位发生了这样的事情,不是表面上的一次简单的违规,而是思想随意造成的,在此,向公司领导做出深刻的检讨,并愿意接受公司领导对我的处理。本人以为,产生问题的原因主要表现在以下几个方面:
一是工作要求不严。在日常工作中,没有严格地执行公司各项规定,而是把更多的时间用到了日常的本职工作之中,放松了甚至忽略了日常行为规范的严格要求。二是责任心不足。单位纪律和作息制度,是我们每个员工都必须严格遵守的,而我总觉得工作时间办自己的一点点小事算不了什么,这样的心态充分暴露出我得过且过、散漫敷衍的不负责心理,万万要不得。三是没有预计后果。看似一个人在违纪,殊不知在同事中间会造成不良的影响。假如我一个人带了头,有可能造成别人的效仿,影响单位的纪律。
通过本次事件的发生,使我更清楚的认识到,每一名员工的行为,不仅仅代表着个人的形象,更重要的是代表着我们公司的形象,发生了违法违纪事件,受损的是我们公司。社会上的人会认为我们的管理有多乱,员工的素质有多差,以至于受屋及乌,对我们公司的经产生影响。可以说,这种事情的发生,是一颗老鼠屎,坏了满锅汤。同时,我还认识到,日常的工作不仅仅是经营目标的实现,还包括员工的思想工作。通过这一次事件,使我更加认识到了做好思想教育工作的重要性。没有教育,员工就没有好的思想和好的作风,就容易发生违规违纪事件。
面对错误,我决心彻底改正,为了避免今后再次发生类似违纪事 件,我决心在今后的工作中做好以下几点,在此,特向领导作如下深刻检讨和承诺。第一,我必须彻底改正这种违规行为,以后不论大事小事,凡领导分管的事就必须做到请示汇报,经领导同意再认真实施,不得擅自作为。第二,我必须就此次错误向领导做出深刻检讨与道歉,向全体同事表示深深的歉意,并且现身说法,提高大家的守纪意识,以我为鉴,下不为例,自觉接受全体人员的监督。第三,我必须倍加珍惜工作,爱岗敬业,勤奋努力,将功补过。 最后,我恳请领导与单位同事的原谅。
总之,在日常工作中,思想上要与公司保持一致,要不断努力,不能丢失自我,忘记了根本。最后,我恳请组织上监督我今后的一言一行!
敬礼
检讨人:
__年x月x日
尊敬的领导:
您好!
虽然公司向来都是以打卡次数来确定员工是否存在着缺勤的状况,然而有时我也会因为自身的不重视导致出现上班漏打卡的状况,正如前些天我便因为漏打卡的问题被领导批评过,这也让我对自己的愚蠢行为感到很后悔并希望得到领导的谅解,而且连打卡的事情都不能够坚持下去的话又怎能做好自身的工作呢?道理虽浅显却也要将其落实下去才不会因此遭受批评,所以我很后悔这次出现漏打卡的事情并进行了深刻的检讨。
但凡对待打卡的问题稍微重视些的话都不会出现这类状况,想到自己因为这类问题给人事部门员工造成困扰班感到后悔,关键是工作中不能够严格落实打卡制度的话也会对绩效方面的问题造成困扰,既然如此就得在内心认识到打卡的重要性,通过工作中的努力将按时打卡的习惯融入到日常生活中去,这样的话当下次需要打卡的时候便不会因为自身的疏忽导致漏打卡的状况出现。
我明白坚持打卡的本职也是便于领导对公司员工进行管理,这种带头违反规定以至于成为同事们眼中反面例子的做法也是需要被批评的,虽然受到了领导的斥责却让我明白这都是为了自己的发展着想,而且不会有任何公司喜欢这种上班漏打卡的员工,所以我得正确认识自身的错误并通过工作中的努力进行弥补,而且要牢记教训并确保今后上班能够做到按时打卡,实际上在工作中做到按时打卡也是每个员工的职责所在,因此我得强化对公司规定的认识并避免再出现漏打卡的状况。
因为漏打卡导致被批评终究还是有些得不偿失的,所以我得注重自身的思想建设并通过努力做好自身工作的方式来获得领导的谅解,关键还是要长点记性以免在工作中出现这类基础性的错误,对待工作不够认真以至于连打卡的事情都忘记也是不负责的表现,既然明白会出现这类状况便需要努力履行自身的职责并严格遵守公司的规定,而且在不小心违反以后也需要及时改进并向领导进行道歉,正如这次漏打卡的问题一般要成为敢于承担责任的员工才行。
在职场竞争中即便是些许的劣势都会导致自己落后于人,我可不希望自己因为漏打卡的问题导致以后的工作中不再被领导信任,总之我会做好自身工作并以较高的标准来要求自己,也希望领导能够监督自己从而让我在工作中不再轻易犯错。
此致
敬礼!
检讨人:xxx
20xx年x月x日